Krankenversicherung im dualen Studium

Im dualen Studium sind Sie pflichtversichert wie ein Auszubildender. Das steht ausdrücklich im Gesetz: § 5 Abs. 4a SGB V behandelt dual Studierende wie Beschäftigte zur Berufsausbildung. Die Familienversicherung über die Eltern endet damit, und Sie werden eigenes Mitglied einer Krankenkasse.

Die Beiträge teilen sich Arbeitgeber und Sie, bei einer Vergütung bis 325 Euro im Monat zahlt der Arbeitgeber allein. Eine Ausnahme sind Beamtenanwärter: Sie sind nicht gesetzlich versichert, sondern erhalten Beihilfe.

Pflichtversichert wie in der Ausbildung

Die Gleichstellung gilt für alle dualen Studiengänge, nicht nur für Modelle mit eingebauter Ausbildung. Dieselbe Regel steht für die Rentenversicherung in § 1 SGB VI und für die Arbeitslosenversicherung in § 25 SGB III. Sie zahlen also von Anfang an in alle Zweige ein und erwerben Ansprüche wie andere Beschäftigte.

Die Regel für Werkstudenten gilt für Sie nicht. Werkstudenten sind in der Krankenversicherung versicherungsfrei, solange sie nebenher arbeiten (§ 6 Abs. 1 Nr. 3 SGB V). Im dualen Studium ist die Arbeit dagegen Teil der Ausbildung. Die Versicherung läuft über das ganze Studium, also auch während der Wochen an der Hochschule.

Beiträge: wer wie viel zahlt

Der allgemeine Beitragssatz liegt bei 14,6 Prozent des Bruttoentgelts (§ 241 SGB V). Dazu kommt der Zusatzbeitrag Ihrer Krankenkasse, den jede Kasse selbst festlegt. Beides teilen sich Arbeitgeber und Beschäftigte je zur Hälfte.

Liegt Ihre Vergütung bei höchstens 325 Euro im Monat, trägt der Arbeitgeber den gesamten Sozialversicherungsbeitrag allein (§ 20 Abs. 3 SGB IV). Im dualen Studium ist das selten, denn die meisten Vergütungen liegen darüber. Was Sie netto behalten, steht im Ratgeber Gehalt im dualen Studium.

Familienversicherung und private Versicherung der Eltern

Familienversichert ist nur, wer nicht selbst pflichtversichert ist (§ 10 Abs. 1 SGB V). Mit Beginn des dualen Studiums endet die kostenlose Mitversicherung bei den Eltern deshalb, auch wenn Sie jünger als 25 sind. Die Krankenkasse suchen Sie sich selbst aus und teilen sie dem Arbeitgeber mit.

Waren Sie bisher über Ihre Eltern privat versichert, werden Sie mit dem Vertrag trotzdem gesetzlich pflichtversichert. Sprechen Sie mit dem privaten Versicherer, ob der bisherige Vertrag endet oder als Anwartschaft ruhen kann, damit Sie nicht doppelt zahlen.

Ausnahme: Studium als Beamtin oder Beamter

Wer im öffentlichen Dienst als Beamtin oder Beamter auf Widerruf studiert, etwa in der Verwaltung, beim Finanzamt oder bei der Polizei, ist in der gesetzlichen Krankenversicherung versicherungsfrei (§ 6 Abs. 1 Nr. 2 SGB V). Der Dienstherr zahlt Beihilfe zu den Krankheitskosten; den Rest deckt eine private Versicherung. Bei der Polizei tritt je nach Dienstherr die Heilfürsorge an die Stelle der Beihilfe. Tarifbeschäftigte im öffentlichen Dienst sind dagegen ganz normal gesetzlich versichert. Mehr dazu unter Duales Studium im öffentlichen Dienst.

Häufige Fragen